La llista de professions i posicions. Classificació Nacional d'Ocupacions

La legislació russa ha adoptat una sèrie de normes que estableixen el procediment per a la classificació de les ocupacions de coll blau i les posicions dels empleats. Quin és el propòsit d'aquestes fonts de dret? Quins són els més populars a les empreses russes?

Classificació de les ocupacions i posicions: regulació normativa

La llista de professions i posicions s'ha registrat oficialment en la legislació russa. Per ser precisos - en l'OK qualificador 016-94, que va ser aprovat per la Norma Estatal de la Federació Russa en 1994. Posteriorment, el classificador estat de posicions i professions complementa amb diverses disposicions. A més d'aquesta font del dret, s'han pres les legislador rus altres normes que defineixen les diferents relacions de llocs de treball. Entre els - Carta del Ministeri d'Educació de 21.5.2001 nombre 511 / 13-13. A través d'aquest PPA legisladors van aprovar la llista de professions dels empleats en les institucions educatives.

De totes maneres, una de les principals fonts de la llei es considera que és encara Qualificador OK 016-94. És part de la col·lecció unificada del sistema d'informació estadística. Consideren amb major detall els aspectes específics de l'aplicació d'una font tal com Classificació Nacional de Professions 016-94 OK.

Classificació Nacional 016-94 OK: característiques de les aplicacions

Cal assenyalar que el document en qüestió ha estat desenvolupat en lloc d'una font de propòsit similar - Classificació de la unió, que enumera les professions, posicions i categories salarials van ser presentats. Aquesta font ha estat dissenyat de tal manera, fins i tot en l'URSS. El nou document, al seu torn, es pretén reflectir les característiques específiques del personal de les empreses que operen en una economia de mercat a Rússia.

Qualificador OK 016-94 està dissenyat per fer tasques com ara:

- avaluació del nombre d'empleats de les empreses,

- personal de comptabilitat, així com especialistes en la distribució de categories diferents, qualificacions, les condicions de treball,

- determinar la necessitat de professionals amb experiència en una àrea en particular.

Es va aprovar el document en qüestió, com hem assenyalat anteriorment, el 1994, però encara s'aplica avui dia. Per descomptat, de tant en tant és necessari introduir ajustos, que està formada per una llista de noves professions i posicions corresponents a les posicions que apareixen durant el desenvolupament de l'economia nacional. Legislador, com es pot remuntar en considerar les diverses edicions del classificador, tractant de tenir en compte aquest efecte i afegeix el document corresponent amb les noves regulacions.

posicions i professions qualificador, aprovat per la Norma estatal, s'utilitza principalment com una eina estadística - per tal d'acomodar el nombre d'òrgans de govern dels ciutadans que es dediquen a l'activitat laboral en una indústria en particular. Per obtenir informació sobre cada ciutadà de treball són fixos, de manera que en el sistema comptable portat per l'autoritat competent. Com a resultat de la disposició de l'Estat hi ha informació sobre com moltes persones treballen en un segment particular de l'economia.

Informació sobre el membre del personal d'acord amb les llistes, que inclouen la classificació nacional d'ocupacions disposició de les autoritats estatals competents, de conformitat amb la legislació. Per a la direcció dels documents comptables que contenen la informació necessària, pot ser comptadors o especialistes de les empreses de serveis de personal responsable.

Aplicació del classificador en grans i petites empreses

En la majoria dels casos, la necessitat d'un estudi detallat de les disposicions del classificador sorgeix en les grans empreses. Això és generalment causa de la presència dels departaments que realitzen una varietat de funcions de negocis. Així, per a algunes de les unitats estructurals poden ser necessaris per a compilar una llista de treballs perillosos per al càlcul dels beneficis i remuneració dels empleats. Altres divisions de la companyia poden ser necessaris per determinar que alguns empleats poden ser especialistes altament qualificats - tenint en compte la llista gravada en el classificador.

A la pràctica, la posició del document també es pot utilitzar en el disseny de les relacions laborals amb els empleats de l'empresa. La informació que inclou la formalització de la llista de professions i posicions, es pot utilitzar per corregir la formació de contractes, per indicar la posició específica que l'empleat en els documents pertinents, així com en el llibre. Aquest mètode d'ús que caracteritza el treball dels serveis de personal classificatoris no només les grans empreses, sinó també a les petites empreses. Si l'empresa ha d'emetre la persona rara posició suficient, és important per reflectir adequadament els seus documents consagren les relacions de treball entre l'empleat i l'empresari.

Ara considerem el més com l'estat està estructurat classificador, que reflecteix la llista de professions i posicions.

L'estructura de les posicions de classificadors i professions

Qualificador, en el qual la llista de posició de treball fixa i professió, es compon de dos elements principals:

- secció de les professions dels treballadors;

- secció dels empleats.

La primera secció reflecteix la llista, de manera que els professionals que treballen en els criteris que es defineixen en un sol compendi de treballs i professions, així com les posicions, els drets i obligacions que es fixen en els estatuts, reglaments i ordenances que regulen les diferents característiques de les ocupacions en aquesta o altres segments de l'economia.

La segona secció, que reflecteix la informació sobre els empleats de posicions es forma sobre la base dels criteris establerts en les respectives posicions de nomenclatura unificada, així com en la guia de classificació dels llocs de presa de decisions, les posicions dels professionals i empleats.

A més, pot ser invocada una llista aprovada de les ocupacions en el camp de la regulació normativa de les relacions laborals. Pel que fa, en particular, els títols de treball dels funcionaris públics - que s'utilitzen d'acord amb els actes jurídics subordinats individuals.

Els productes presents en el classificador, representada per tres blocs:

- identificació;

- que conté el nom de l'objecte;

- Informació.

Es pot observar que es forma el bloc d'identificació en base als objectes del sistema de codificació específics. Està present 5 xifres decimals, i el nombre de control que es calcula basant-se en els mètodes proporcionats procediment especial.

L'element principal del classificador - una taula que es fixa, de fet, la llista de professions i posicions, així com els codis que s'estableixen per a ells. Considerem que és més estructura.

Taula com a element bàsic

Per tant, la taula conté els noms de professions, especialitats, així com els codis que els corresponen. Així, poden incloure sis tipus diferents de valors que es troba en columnes separades.

El primer codi és registrada pel classificador. Ell és un nen de cinc dígits. El primer dígit pot ser representat per un interval de 1-4. Si el codi és es selecciona 1 o 3, vol dir que el comerç del treballador es reflecteix. Si el codi seleccionat de 2 o 4 - indica una posició de servei. Les figures restants reflecteixen informació sobre una sola esfera de l'activitat humana.

Nombre de control es reflecteix en la segona columna. Es pot representar en un nombre de 0 a 9.

En la quarta columna de la taula, que inclou la llista oficial de professions i posicions, la descàrrega es reflecteix, el que és tenir un empleat amb la finalitat de complir amb els seus deures. Les dades proporcionades en aquest document pot, en un valor particular o dins d'un rang donat.

La cinquena columna reflecteix el nombre corresponent a la publicació del directori Una qualificació.

La sisena columna es reflecteix codi corresponent a la classificació de les ocupacions. Ell és la font, fins a cert punt, que complementa la llista en qüestió, però, com diuen els experts, inferior a ell en caràcter descriptiu. El codi corresponent s'indica mitjançant un nombre de quatre dígits. Cal assenyalar que el terme "activitat" es caracteritza per un classificador especial més capacitat que la de "ocupació". Per tant, una i la mateixa activitat pot correspondre a diverses professions que inclouran llista oficial dels treballs i professions.

Només una llista d'elements registrats a la tercera columna del classificador - en ordre alfabètic. Els paràgrafs pertinents divideixen en 2 grups - de les professions de treball, així com les posicions dels empleats.

Pel que fa als blocs d'informació, que reflecteixen els detalls de les professions de treball, a continuació, assumeixen la presència de codis especials - faceta. Penseu seus detalls específics.

codis faceta de professions que treballen

Els codis en qüestió, exposant la professió d'un nombre particular de l'edició del manual Una qualificació, així com les posicions de classificació de les ocupacions. El bloc d'informació és actualment es considera llista 7 facetes que reflecteixen recerca d'oficis per motius com ara:

- tipus de producció oa la feina - en correlació amb les versions manuals uniformes de qualificació (01 facetes, la seva durada - 2 caràcters);

- nivell de la tarifa (02 facetes, la seva durada - 1 signe);

- classes o categories de qualificació dels treballadors (03 facetes, la seva durada - 1 punt);

- mecanismes dels formularis i de pagament (04 facetes, la seva longitud - 2 caràcters);

- condicions d'ocupació (05 facetes, la seva durada - 1 punt);

- nivell d'ocupació de la mecanització (06 facetes, la seva durada - 1 punt);

- derivats de la professió (07 facetes, la seva durada - 1 signe).

Codi professió de treball: un exemple

Per exemple, professió Turner estarà representada en el codi, que consistirà en els següents números:

- 1 - Aquesta xifra reflecteix el fet que està codificat per una professió de treball ;

- 9149 - la figura mostra que es tracta d'un torner professió;

- 6 - aquesta xifra és un nombre de control;

- 02 - indicador corresponent indica que la professió es correspon amb la segona versió de qualificació directori comú;

- 7223 - Aquesta xifra reflecteix el grup central professió relacionada amb el compliment classificació de les ocupacions;

- 5 - la xifra corresponent reflecteix el fet que una persona ha de tenir un cinquè grup d'aranzel;

- 12 - Aquesta figura mostra que els empleats esquema de nòmina peça de bonificació aplicats;

- 1 - la xifra corresponent reflecteix que professió caracteritzat per les condicions de treball normals de treball;

- 2 - Aquesta figura indica que la persona que porta a terme la seva carrera per la maquinària.

Resulta que la professió codi de Turner, format sobre la base de criteris que es reflecteixen en la fase de classificació, es veurà com 19149602722351212.

De la mateixa manera llista faceta de codis de la Federació de Rússia també proporciona llocs de treball i posicions en la classificació dels empleats. Examinem ells.

codis de faceta per als empleats classificador

En aquest cas es tracta d'una qüestió de codis, categoria que reflecteix les posicions - 1 en el qual el caràcter és present, així com apuntar a una posició específica de la formació classificador en què es fixa el signe abril.

A través de 3 facetes reflecteixen la posició per motius com ara:

- categoria (faceta 10, que està representat pel signe 1);

- Derivats de posició (faceta 11, està representada per 2 caràcters);

- la categoria de qualificació o classes (facetes 12, està representat per 1 punt).

Cal assenyalar que les facetes 11 i 12 es selecciona en funció de les característiques específiques d'un treball en particular. Així, en les posicions de derivats de qualificació no és fix. Per tant, les respectives posicions de només l'11 faceta seleccionat.

oficina de codi emprat: Exemple

Per exemple, una posició com a segon cap de departament financer i econòmic de l'empresa tindrà un codi, compost d'indicadors com ara:

- 2 - indica la posició;

- 4695 - el que reflecteix el fet que es tractava d'un cap de departament;

- 1 - utilitzat com un número de referència;

- 1 - reflectint el fet que és una categoria de líders en l'empresa;

- 1231 - suggerir un enllaç amb el grup de posició de la base corresponent a la classificació de les ocupacions;

- 03 - que reflecteix el fet que es tracta d'una posició de derivats.

Interconnexió OK 016-94 i classificació de les ocupacions

Cal assenyalar que entre els objectes del classificador, que es va introduir la Resolució de la Norma Estat de l'aprovació de la llista de professions i posicions, i els que estan presents en les activitats de classificadors, suposa l'existència d'enllaços que li permeten fer referència en primer lloc a un grup particular dins de la llista, als quals pertanyen a la segona . És a dir, cada posició - treballador o empleat, per regla general, es pot atribuir a una categoria particular d'ocupació.

No obstant això, cal tenir en compte: a vista del fet que els conceptes com "ocupació", "professió" i "post" difereixen significativament entre si, els empleats de l'empresa de serveis de personal que utilitza un classificador, de què es tracti, pot ser necessari involucrar explicar grups individuals classificació de les ocupacions - per tal de determinar la relació única amb els seus objectes d'aquelles posicions que són proporcionats sota consideració llista oficial de professions i posicions.